Modelo Cognitivo - Conductual


Éste modelo tiene en cuenta las situaciones especiales que controlan la conducta del problema, más que los factores que han contribuido a su desarrollo. El éxito de este modelo en Trabajo Social radica en su capacidad para obtener resultados tangibles, medibles y evaluables.



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¿CÚANDO APLICAR EL MODELO COGNITIVO - CONDUCTUAL?


















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